人际关系测试
请认真、快速回答每个问题。不要在每道题目上太多思考，按照真实的实际情况回答问题。
答案没有对与不对、好与不好，只反应真实状况，如果漏题、刻意选择所谓‘正确’答案、弄虚作假，会导致测验结果失真。
没有相关的内容
人际关系测试介绍
公司的人际关系测试-关于人际关系的测试-人际关系测试问卷-职场人际关系测试题-基本人际关系测试-人际关系趣味测试-测试人际关系好不好-人际关系测试量-问卷之家
人际关系是我们进行社会生活的基础,良好的人际关系可以让我们的学习和工作效率更高,生活更加和谐幸福,而不良的人际关系则会对方方面面产生阻力,严重的人际关...
公司的人际关系测试,关于人际关系的测试,人际关系测试问卷,职场人际关系测试题,基本人际关系测试,人际关系趣味测试,测试人际关系好不好,测试为什么你的人际关系差,人际关系多的测试,关于人际关系测试总结
通过这样的测试，你会对自己的人际关系有进一步的了解，优化自己的人际关系。
16~27：不融洽，交往圈子太小，有必要扩大你交往的范围。
28~37：不稳定，相当多的人不喜欢你，如想受爱戴，需做很大努力。
38~48：很融洽，受人欢迎。